Une mauvaise embauche chez CRO / VPS est un spirale de triple mort : - De super personnes partent - L'Ă©lan ralentit - Embaucher la bonne personne est maintenant beaucoup, beaucoup plus difficile Et ensuite, vous ĂȘtes dans une situation vraiment difficile. C'Ă©tait dĂ©jĂ  assez difficile d'embaucher en croissant de 70%. Maintenant, 12 Ă  18 mois plus tard aprĂšs une mauvaise embauche, vous croissez de 40%. Ou moins. Et trouver la bonne personne est tellement plus difficile. Et vous avez perdu tout ce temps. Et beaucoup des meilleurs reprĂ©sentants... sont partis. Mieux vaut attendre jusqu'Ă  ce que vous trouviez quelqu'un en qui vous croyez Ă  100%, vraiment.
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