Am fost fericit doar 24 de ore, ieri încă spuneam că lista s-a întors, iar astăzi a dispărut
@NEARProtocol și @campnetworkxyz s-au întors la masa copilului, @anoma nici măcar creatorul și masa copilului nu au dispărut.
Oficial, @KaitoAI @Punk9277 @MaraCakeHotSale, nu-ți place de mine? Unde nu mă placi, nu pot să schimb, ce este în neregulă, atât de repetat. Este o lovitură pentru încredere.
Cheia ecologiei platformei este că @NEARProtocol va face un instantaneu lunar mâine și poimâine。。。。。 L-am construit mai mult de două luni
Nu poți face asta...

Trezește-te dimineața devreme, trei liste de proiecte, două se întorc, iar cel care nu s-a întors este @anoma, ce se întâmplă, este încă acolo ieri, nu-ți place de mine astăzi? Altfel, aș fi adormit din nou, dar tot trebuia să continui să construiesc @anoma
Oficial, @KaitoAI @Punk9277 @MaraCakeHotSale, răspunsul este încă foarte rapid, bun, de genul, este @anoma mea, care este situația, construiesc acest proiect de mai bine de două luni. Dragul meu oficial. Dacă nu vă place de mine, pot să o schimb. Este adevărat.. 😂
Astăzi, rețeaua de testare @anoma a fost deschisă de 40 de ori, iar rezultatul a fost de 50.000 la un moment dat. Regret, dacă aș fi știut că mă voi dezvolta. Păcat, acum punctele sunt încă în afara celor 10.000, hei. Continuați să faceți treabă bună.
Astăzi, vom continua să vorbim despre diagrama cadrului logic din capitolul 2 din cartea albă @anoma "Coordonare", care este pur și simplu rezumată
Subiectul de nivel superior: Coordonarea, care este împărțit în 5 părți:
1. Esența coordonării (transmiterea informațiilor, angajamentul obligatoriu, reciprocitatea, individualitatea continuă)
2. Mecanisme de coordonare (medii fizice, încorporari semantice, angajament și încredere)
3. Dependența situațională (adaptare formală, dinamică, reflecție privind interdependența, atribuirea controlului)
4. Reputație și echilibru (sistem de reputație, probleme de centralizare, confidențialitate și transparență)
5. Starea staționară (tranziția sistemului → efectul de rețea / mecanismul de tranziție)
Descompunerea "coordonării" în relații logice structurate include nu numai constrângeri și reciprocitate la nivel microindividual, ci și mecanisme de reputație, transformări instituționale și adaptări dinamice la nivel de macrosistem.
Coordonarea este "individualitatea continuă" formată de indivizi la diferite niveluri prin transmiterea de informații și angajament.
Mecanismul său trebuie să se potrivească mediului, să reflecte reciprocitatea, să fie dinamic și autocontrolat;
reputația, confidențialitatea și centralizarea afectează direct eficiența și corectitudinea acesteia; Mecanismul de coordonare este lipicios din cauza efectului de rețea, iar transformarea sistemului trebuie să ia în considerare atât tranziția, cât și protecția.
În cele din urmă, puteți să-mi deschideți încă câteva 50.000 de puncte, vreau. Hahahaha. Continuați să faceți treabă bună.



10,53 K
66
Conținutul de pe această pagină este furnizat de terți. Dacă nu se menționează altfel, OKX nu este autorul articolului citat și nu revendică niciun drept intelectual pentru materiale. Conținutul este furnizat doar pentru informare și nu reprezintă opinia OKX. Nu este furnizat pentru a fi o susținere de nicio natură și nu trebuie să fie considerat un sfat de investiție sau o solicitare de a cumpăra sau vinde active digitale. În măsura în care AI-ul de generare este utilizat pentru a furniza rezumate sau alte informații, astfel de conținut generat de AI poate să fie inexact sau neconsecvent. Citiți articolul asociat pentru mai multe detalii și informații. OKX nu răspunde pentru conținutul găzduit pe pagini terțe. Deținerile de active digitale, inclusiv criptomonedele stabile și NFT-urile, prezintă un grad ridicat de risc și pot fluctua semnificativ. Trebuie să analizați cu atenție dacă tranzacționarea sau deținerea de active digitale este adecvată pentru dumneavoastră prin prisma situației dumneavoastră financiare.