es cierto, "ct lead" no es algo nuevo hice esta apuesta hace 3 años, eliminé todas las demás redes sociales y solo me enfoqué en hacer crecer mi Twitter. pensé para mí mismo, puede que no esté sucediendo ahora, pero las grandes empresas querrán nativos de Web3 con grandes presencias sociales para trabajar para ellas. en ese entonces, estaba organizando múltiples espacios por semana, interactuando con cuentas importantes y manteniéndome activo publicando contenido. me ocupé con un proyecto llamado y00ts y utilicé mis años de experiencia en psicología comunitaria para ayudar a hacer crecer el proyecto. todo esto junto llevó a que Sandeep se pusiera en contacto conmigo en Twitter preguntando si me gustaría organizar espacios en @0xPolygon. fui pasante durante 6 meses y he estado aquí desde entonces! he hecho muchas cosas en Polygon: - he organizado espacios y AMAs - he dirigido campañas comunitarias - he supervisado un equipo de gerentes comunitarios - he desarrollado un grupo de creadores de contenido de Polygon - he asistido con el lanzamiento de la comunidad katana - he dado vida a una campaña de Kaito en katana ahora estoy pasando a un rol de devrel más no técnico ayudando a conocer a los fundadores donde están para ayudarles en su camino. a lo largo de todo mi tiempo trabajando en Polygon, he seguido construyendo mi marca mientras desarrollaba nuevas habilidades dentro de la empresa. me siento muy afortunado de estar en la posición en la que estoy, pero sucedió porque estaba haciendo las cosas correctas en el momento adecuado para estar presente para la oportunidad que surgió. si estás comenzando, construye tu marca, desarrolla tus habilidades y encuentra tu lugar dentro de esta industria. realmente creo que este espacio crecerá 10 veces en tamaño y los empleados de Web3 con marcas establecidas solo se volverán más valiosos.