OKX, Bazı Vadeli İşlemlerin Pozisyon Kademelerinde Ayarlama Yapacak
OKX, piyasa likiditesini artırmak ve riskleri azaltmak amacıyla 20 Mart 2024 saat 09.00 ila 11.00 (TSİ) arasında bazı vadeli işlemlerin pozisyon kademelerinde ayarlama yapacak.
Bu özel ayarlamaya ilişkin ayrıntıları aşağıda bulabilirsiniz:
| Sözleşme | Kademe | Önce | Sonra | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Maks. Tutar (Sözleşme) | Sürdürme Marjini Oranı | Min. Başlangıç Marjini Oranı | Maks. Kaldıraç | Maks. Tutar (Sözleşme) | Sürdürme Marjini Oranı | Min. Başlangıç Marjini Oranı | Maks. Kaldıraç | ||
| BTCUSDC Vadeli | 1 | 1.500 | %0,65 | %2,00 | 50 | 2.500 | %2,00 | %5,00 | 20 |
| 2 | 2.500 | %1,00 | %2,50 | 40 | 5.000 | %3,00 | %6,66 | 15 | |
| 3 | 5.000 | %1,50 | %5,00 | 20 | 7.500 | %4,00 | %8,00 | 12,5 | |
| 4 | Önceki kademeye göre 5.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | Önceki kademeye göre 2.500 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | |
| ETHUSDC Vadeli | 1 | 2.500 | %0,65 | %2,00 | 50 | 3.000 | %2,00 | %5,00 | 20 |
| 2 | 5.000 | %1,00 | %2,50 | 40 | 6.000 | %3,00 | %6,66 | 15 | |
| 3 | 10.000 | %1,50 | %5,00 | 20 | 9.000 | %4,00 | %8,00 | 12,5 | |
| 4 | Önceki kademeye göre 10.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | Önceki kademeye göre 3.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | |
| STRKUSDT Sürekli | 1 | 5.000 | %0,65 | %2,00 | 50 | 10.000 | %0,65 | %2,00 | 50 |
| 2 | 15.000 | %1,00 | %2,50 | 40 | 30.000 | %1,00 | %2,50 | 40 | |
| 3 | 25.000 | %1,50 | %5,00 | 20 | 50.000 | %1,50 | %5,00 | 20 | |
| 4 | Önceki kademeye göre 25.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | Önceki kademeye göre 50.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | |
| SATSUSDT Sürekli | 1 | 1.500 | %0,65 | %2,00 | 50 | 5.000 | %0,65 | %2,00 | 50 |
| 2 | 2.500 | %1,00 | %2,50 | 40 | 8.000 | %1,00 | %2,50 | 40 | |
| 3 | 5.000 | %1,50 | %5,00 | 20 | 15.000 | %1,50 | %5,00 | 20 | |
| 4 | Önceki kademeye göre 5.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | Önceki kademeye göre 15.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | |
| FTMUSDT Sürekli | 1 | 10.000 | %0,65 | %2,00 | 50 | 5.000 | %0,65 | %2,00 | 50 |
| 2 | 20.000 | %1,00 | %2,50 | 40 | 10.000 | %1,00 | %2,50 | 40 | |
| 3 | 40.000 | %1,50 | %5,00 | 20 | 20.000 | %1,50 | %5,00 | 20 | |
| 4 | Önceki kademeye göre 40.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | Önceki kademeye göre 20.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | |
| ANTUSDT Sürekli | 1 | 2.500 | %0,65 | %2,00 | 50 | 1.500 | %0,65 | %2,00 | 50 |
| 2 | 5.000 | %1,00 | %2,50 | 40 | 2.500 | %1,00 | %2,50 | 40 | |
| 3 | 10.000 | %1,50 | %5,00 | 20 | 5.000 | %1,50 | %5,00 | 20 | |
| 4 | Önceki kademeye göre 10.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | Önceki kademeye göre 5.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | |
| GPTUSDT Sürekli | 1 | 5.000 | %0,65 | %2,00 | 50 | 2.000 | %0,65 | %2,00 | 50 |
| 2 | 10.000 | %1,00 | %2,50 | 40 | 4.000 | %1,00 | %2,50 | 40 | |
| 3 | 20.000 | %1,50 | %5,00 | 20 | 8.000 | %1,50 | %5,00 | 20 | |
| 4 | Önceki kademeye göre 20.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | Önceki kademeye göre 8.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | |
| OMUSDT Sürekli | 1 | 10.000 | %2,00 | %5,00 | 20 | 5.000 | %2,00 | %5,00 | 20 |
| 2 | 20.000 | %3,00 | %6,66 | 15 | 10.000 | %3,00 | %6,66 | 15 | |
| 3 | 30.000 | %4,00 | %8,00 | 12,5 | 15.000 | %4,00 | %8,00 | 12,5 | |
| 4 | Önceki kademeye göre 10.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | Önceki kademeye göre 5.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | |
| FLRUSDT Sürekli | 1 | 2.500 | %0,65 | %2,00 | 50 | 1.500 | %0,65 | %2,00 | 50 |
| 2 | 5.000 | %1,00 | %2,50 | 40 | 2.500 | %1,00 | %2,50 | 40 | |
| 3 | 10.000 | %1,50 | %5,00 | 20 | 5.000 | %1,50 | %5,00 | 20 | |
| 4 | Önceki kademeye göre 10.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | Önceki kademeye göre 5.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | |
| DMAILUSDT Sürekli | 1 | 1.000 | %0,65 | %2,00 | 50 | 500 | %0,65 | %2,00 | 50 |
| 2 | 2.500 | %1,00 | %2,50 | 40 | 1.500 | %1,00 | %2,50 | 40 | |
| 3 | 5.000 | %1,50 | %5,00 | 20 | 2.500 | %1,50 | %5,00 | 20 | |
| 4 | Önceki kademeye göre 5.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | Önceki kademeye göre 2.500 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | |
| VELOUSDT Sürekli | 1 | 5.000 | %2,00 | %5,00 | 20 | 2.000 | %2,00 | %5,00 | 20 |
| 2 | 10.000 | %3,00 | %6,66 | 15 | 4.000 | %3,00 | %6,66 | 15 | |
| 3 | 15.000 | %4,00 | %8,00 | 12,5 | 6.000 | %4,00 | %8,00 | 12,5 | |
| 4 | Önceki kademeye göre 5.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | Önceki kademeye göre 2.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | |
| GFUSDT Sürekli | 1 | 5.000 | %2,00 | %5,00 | 20 | 1.000 | %2,00 | %5,00 | 20 |
| 2 | 10.000 | %3,00 | %6,66 | 15 | 2.000 | %3,00 | %6,66 | 15 | |
| 3 | 15.000 | %4,00 | %8,00 | 12,5 | 3.000 | %4,00 | %8,00 | 12,5 | |
| 4 | Önceki kademeye göre 5.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | Önceki kademeye göre 1.000 sözleşme artışı | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Önceki kademeye göre %0,5 artış | Kademenin maks. kaldıraç oranı | |
Daha fazla bilgi edinin: Pozisyon Kademeleri
Sorumluluk Reddi: Kullanıcıların sürdürme marjin oranı, kademe ayarlamaları ve piyasa dalgalanmaları nedeniyle artabilir. Bu ayarlamaların neden olduğu zorunlu likidasyonları önlemek için, kullanıcılar ya marjinlerini artırarak ya da pozisyonları kapatarak kaldıracı azaltmaya teşvik edilmektedir.
Risk Hatırlatması:Yukarıda belirtilen genel açıklamalar ve bilgilerin bir kısmı OKX tarafından değil de üçüncü taraflarca sağlanmış olabilir. Bu açıklamaların tümü yalnızca bilgilendirme ve eğitim amaçlı sunulmuştur. OKX burada yer alan herhangi bir bilginin doğru veya eksiksiz olduğu konusunda garanti vermez. Burada yer alan hiçbir bilgi; OKX tarafından sunulan veya verilen herhangi bir beyan, garanti, yatırım tavsiyesi, finansal tavsiye ya da başka türden bir öneri niteliği taşımamaktadır. Bu bilgiler herkes için uygun olmayabilir; belirli bir yatırımcının al-sat işlemi ile bağlantılı olarak itimat edilmemelidir ve bir teklif, tavsiye veya yönlendirme olarak tasarlanmamıştır ve bu şekilde yorumlanmamalıdır. Bu bilgiler ayrıca, bu tür bilgilerin sunulmasının söz konusu yetki alanının yasa veya düzenlemelerini ihlal edeceği yetki bölgelerinde ikamet eden kişilere yönelik olarak sunulmamaktadır. Dijital varlıklar oldukça spekülatiftir ve fiyatları son derece değişkendir. Herhangi bir anda söz konusu dijital varlık için likidite yetersiz olabilir, öyle ki bunun sonucunda yatırımcıların, ilgili varlıktaki yatırımları tamamen kıymetsiz hâle gelebilir. Herhangi bir dijital varlıkla işlem yapmadan önce kendi araştırmanızı yapmanız ve kendi risk iştahınızı değerlendirmeniz gerekir. OKX, dijital varlıkların alınıp satılmasından kaynaklanabilecek herhangi bir kayıptan sorumlu olmayacaktır. Daha fazla bilgi edinmek için Hizmet Şartları ile Risk ve Uyumluluk Beyanı metinlerini inceleyebilirsiniz.
OKX Ekibi
19 Mart 2024