🧭FN ExclusifäžšRapport sur les salaires dans l'industrie de la cryptographie 2024 Les donnĂ©es de l'enquĂȘte proviennent de dizaines de startups rĂ©parties dans diffĂ©rentes rĂ©gions, ainsi que d'informations collectĂ©es auprĂšs de centaines de participants de la communautĂ© crypto, couvrant une large gamme de types de mĂ©tiers. Ces donnĂ©es reflĂštent les diffĂ©rentes Ă©tapes, des tours de financement initial aux entreprises en phase avancĂ©e, impliquant plusieurs domaines tels que #DeFi, #CeFi, et les jeux. 🧐 Aperçu des principales conclusions : đŸ”č L'annĂ©e derniĂšre, 3 % des personnes ont Ă©tĂ© payĂ©es en cryptomonnaie, et cette proportion a triplĂ© cette annĂ©e, atteignant 9,6 %. Les stablecoins USDC et $USDT dominent, la plupart des personnes recevant leur salaire en cryptomonnaie choisissant USDC. đŸ”č L'industrie de la cryptomonnaie va-t-elle revenir au travail en prĂ©sentiel ? Cela semble peu probable, mais la proportion de travail en bureau a augmentĂ© de 4 fois (atteignant 6 %). đŸ”č En ce qui concerne le salaire mĂ©dian, avoir un diplĂŽme de MBA ne signifie pas obtenir un salaire plus Ă©levĂ© dans le domaine du Web3. En fait, les salaires ont lĂ©gĂšrement diminuĂ©. đŸ”č En termes de salaire mĂ©dian, les femmes gagnent plus que les hommes dans les domaines du marketing, des opĂ©rations et du dĂ©veloppement commercial, mais les hommes dominent dans les postes d'ingĂ©nierie et de direction. đŸ”č Les salaires des postes d'ingĂ©nierie Ă  tous les niveaux ont gĂ©nĂ©ralement augmentĂ©, en particulier pour les postes juniors et intermĂ©diaires : les ingĂ©nieurs juniors ont connu une augmentation de 25,6 %, les ingĂ©nieurs intermĂ©diaires de 14,49 %, et les ingĂ©nieurs seniors de 4,9 %. Pour voir l'analyse complĂšte du rapport sur les salaires, cliquez ici :
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