在某個時候，您的僱主無法控制您的時間。 激勵措施並不一致。 那是 2018 年，我們正在與包裝工隊比賽。比賽中期，我親自在中場休息時購買了比特幣，然後我們被叫出了球員通道。 然而，出於某種原因，在跑回比賽時，我想到了生活的領域。 電視休息了一會兒。 我看向套房。我知道球隊老闆在上面看著我們，確保價值數十億美元的 NFL 產品正在運行。 我對這個產品很瞭解。 它餵養了我，將我推向了我做夢都想不到的高度，但現在我看到了它的本質：一款遊戲。一款產品化的遊戲。 “比特幣先生！”這隻是一個輕微的時刻，但我知道第四堵牆已經打破了。我們不再是競爭對手。 我們把彼此看作是人。 我看了一會兒，但仍然盯著體育場頂部的套房。 我們談到了金錢以及比特幣將如何改變玩家對財務生活的看法軌跡。我們談到了團隊擁有者如何理解擁有資產的價值，即使是我們。 站在那個場地上，仰望那些套房，意識到我既是別人娛樂帝國的參與者，也是產品。 比特幣給了我一些他們無法控制的東西：可選性。金融主權。從遊戲外部查看遊戲的能力。 當那個包裝工隊球員稱我為「比特幣先生」時，這並不是垃圾話。 這是認可。 認識到我們中的一些人正在建立一個逃生路線，擺脫一個將我們視為資產負債表上的資產的系統。 我們仍然在玩遊戲，仍然付出我們所擁有的一切。但我們也在為之後的事情做計劃。規劃可選性。 這就是比特幣的作用。它不僅會改變您的資金。它改變了你與權力的關係。關於時間和選擇。